Днями в Київському палаці дітей та юнацтва відбулася національна всеукраїнська виставка «Освіта. Робота. Підприємництво». Відвідавши її, «Урядовий кур’єр» з’ясував, що українці залюбки їдуть навчатися й працювати за кордон, проте нехтують робітничими професіями, які пропонують вітчизняні підприємства. Натомість роботодавці охочих освоїти професію, наприклад, фрезерувальника готові навчати за власні кошти й платити достойну зарплату. Ось тільки молодь продовжує вступати на юридичні й економічні факультети, забуваючи, що таких спеціалістів на ринку праці забагато.

Сьогодні не дивина, коли людина втрачає роботу. Найчастіше це відбувається  через скорочення штату підприємства або тому, що кваліфікація найманого працівника перестала задовольняти роботодавця. А ще не рідкість, коли хлопець або дівчина з дипломом вишу сподівається на цікаву роботу і високу зарплату, та насправді… минають місяці, а часом і роки, а молодий спеціаліст так і залишається нікому не потрібним.  

У цьому році органи прокуратури порушили 71 кримінальну справу за фактами порушення законодавства про працю, 42 з яких — за фактами умисної невиплати заробітної плати. З них 39 справ направлено до суду, за документами реагування відшкодовано близько 50 млн грн, до відповідальності притягнуто 77 посадових осіб. Утім, незважаючи на вжиті заходи, за даними Головного управління праці та соціального захисту населення Миколаївської облдержадміністрації, заборгованість в області становить 71,3 млн грн.

Попри те, що Держстат заявляє про зменшення рівня офіційного безробіття — якщо на 1 червня зареєстровано 549 тис. безробітних, то на 1 жовтня ця цифра зменшилася до 405 тис., — працевлаштуватися сьогодні так само непросто, як і півроку чи рік тому.  

Зараз, коли доволі непроста економічна ситуація ускладнюється ще й реформами в окремих галузях, знайти роботу, яка б приносила не тільки моральне задоволення, а й відповідні матеріальні дивіденди, досить важко.  

За даними Міжнародної організації праці (МОП), нині кількість безробітних у світі перевищує 200 млн чоловік. Для порівняння: до початку світової фінансової кризи, в 2007 році, їх, за офіційними підрахунками, налічувалося 34 млн. Армія безробітних Великобританії становить понад 2,5 млн, Іспанії — 4 млн. Загалом же в Євросоюзі без постійної роботи зареєстровано кожного десятого працездатного громадянина. 

Наприкінці минулого року 40-річна сумчанка Вікторія Ребенчук залишилася без роботи. Інвалід з дитинства, вона боляче переживала черговий гіркий поворот у житті. Протягом місяця даремно оббивала різні пороги в надії працевлаштуватися, але безрезультатно. Маючи третю групу інвалідності з клініко-функціональним діагнозом «глухонімота з дитинства», вона, здавалося, була приречена на суцільні невдачі. Адже навіть спілкування з потенційними роботодавцями мало виключно письмовий характер, що  негативно  вплинуло на остаточне рішення.

Ця симпатична будівля за кілька років виросла в непримітному місці на вулиці Підкови у Рівному. У переддень 20-річчя Незалежності держави вона стала переможцем Всеукраїнського конкурсу в номінації «Об’єкти освіти, виховання та підготовки кадрів». Так-так, адже це — навчально-виробничий комплекс із підготовки персоналу для готельного господарства, ресторанної справи, торгівлі, сфери побуту та туризму Рівненського центру професійно-технічної освіти Державної служби зайнятості. Тобто зведений комплекс коштом страхового фонду на випадок безробіття: щоб прислужитися тим, хто шукає на ринку праці свою «золоту вакансію». Президент Віктор Янукович відвідав його під час офіційного візиту на Рівненщину 29 серпня. Саме в цей, без перебільшення, світ краси та гарного смаку ми й прочинили двері… 

На Черкащині Смілянський міськрайонний центр зайнятості переїхав у нове приміщення. Зроблено ще один крок на шляху розвитку єдиних стандартів обслуговування незайнятих громадян, а також роботодавців. Сучасну двоповерхову будівлю служби зайнятості, яка виросла за 10 місяців, побудовано так, щоб відвідувачам було максимально зручно. Величезна зала на першому поверсі повністю «присвячена» безробітним: тепер відразу п’ять потрібних їм секторів — довідково-консультаційний, профінформаційний, реєстраційно-приймальний, активної підтримки безробітних та сектор самостійного пошуку роботи — зосереджені в одному місці. Другий поверх — для роботодавців.

— У першому півріччі 2011 року на вимогу державних інспекторів праці підприємства-боржники погасили заборгованість із виплати заробітної плати працівникам на суму 340 мільйонів гривень. Це означає, що чесно зароблені та вчасно не виплачені кошти отримали понад 128 тисяч робітників, а держбюджет — 188 мільйонів додаткових надходжень, — повідомив головний державний інспектор України з питань праці Андрій Черкасов. І додав, що після перевірок  роботодавці були змушені також дорахувати та компенсувати працівникам втрачену частину доходів на 2 мільйони гривень. Ще стільки ж коштів виплатили людям як індексацію грошових доходів населення.