Верховна Рада України має намір встановити, що при укладенні трудового договору вагітні та особи, які мають сімейні зобов’язання з дітьми до трьох років, звільняються від випробування для перевірки їх кваліфікації.
За прийняття основи законопроекту №1639 від 26 грудня 2014 року проголосували 234 депутати при мінімально необхідних 226.
Також документом планується встановити, що випробування не встановлюється при прийнятті на роботу осіб, обраних на посаду, переможців конкурсного відбору, осіб, які пройшли стажування при прийнятті на роботу з відривом від основної роботи, осіб, з якими укладається строковий трудовий договір.
Крім того, передбачається: якщо в межах випробувального терміну встановлено невідповідність працівника займаній посаді — роботодавець зобов’язаний попередити його про звільнення не менш ніж за три дні.
Ми в Google+