30 серпня набуде чинності закон, яким встановлюється квота для учасників антитерористичної операції (АТО) в 5% на підприємствах, де працює понад 20 працівників, а також про компенсації роботодавцю єдиного соціального внеску за них.
«Закон передбачає повну компенсацію роботодавцю єдиного соціального внеску при працевлаштуванні за направленням служби зайнятості учасників АТО на строк не менше двох років. Крім того, по цій категорії безробітних закріплюється квота 5% на підприємствах, в установах і організаціях, де працює понад 20 співробітників», — сказано в повідомленні прес-службі державної служби зайнятості.
Завдяки закону безробітні учасники АТО зможуть працевлаштуватися на 40% швидше.
Більшість учасників АТО і переселенців приходять у центри зайнятості за допомогою, а не в пошуках роботи. Про це розповів заступник голови Державної служби зайнятості Сергій Кравченко.
«Учасники АТО приходять до нас і не хочуть аби їм знайшли роботу, їм потрібен тільки відпочинок. З 38,5 тисяч, які нас звернулися, лише мала частина справді хоче працювати. Велика частина хоче стояти на обліку в Службі зайнятості, отримувати допомогу», — сказав пан Кравченко.
Він зазначив, що найчастіше громадянам, які повертаються після служби в зоні проведення АТО, вже не підходить і минула професія.
Нагадаємо, згідно з повідомленням, з початку бойових дій на сході України статус безробітного мали 38,6 тис. учасників АТО, з них 36,5 тис. осіб отримували допомогу по безробіттю. Державною службою зайнятості працевлаштовано 8,4 тис. учасників АТО, при цьому кожен четвертий працевлаштований за сприяння служби зайнятості займає керівні посади, а ще майже 2 тис. учасників АТО відкрили власний бізнес за сприяння служби зайнятості, отримавши одноразову допомогу.
Ми в Google+